۴.۹
هرم مازلو چیست؟ سلسله مراتب نیازهای مازلو پیادهسازی هرم مزلو در محیط کار هرم مازلو پنج سطح از نیازهای انسانی را نشان میدهد که به ...
۴.۶
تسهیلگری به شما امکان میدهد که به گروههایی از افراد کمک کنید تا به طور مؤثر و کارآمد با یکدیگر کار کنند. استفاده از تکنیک ...
۴.۷
توصیهی رایجی که هنگام جستوجوی شغلی میشنوید، این است که دنبال علاقهی خود باشید. پیگیری کار، ایدهها و پروژههایی که به شما احساس رضایت و ...
بیشتر مدیران و رهبران در برخی از دورههای شغلی خود، یا آگاهانه یا به احتمال زیاد ناخواسته، رویکرد مدیریتی خود را بر اساس ایجاد انگیزه ...
۴.۵
در این مطلب روابط MBTI بین دو تیپ شخصیتی ISFJ و ESTP از نظر تعامل با هم، حل تعارض، چگونگی اعتماد به یکدیگر، نحوه همکاری و سازگاری ...
۴.۸
تدارکات چیست؟ تفاوت خرید کردن و تدارکات چیست؟ انواع تدارکات مراحل فرایند تدارکات چیست؟ مراحل خرید نمونهی تدارکات مهارتها و دانش مورد نیاز برای مدیریت ...
جدیدترین فرصتهای شغلی شرکتهای معتبر را در صفحه آگهی استخدام ببینید.
۴.۰
تفاوت روشهای بازاریابی درون گرا (Inbound Marketing) در ایجاد استراتژیای است که زندگی مردم را به شکل مثبتی تحتتأثیر قرار دهد و مشتریان را به ...
هر کسبوکاری بر بخشهای کاری مختلف تکیه دارد؛ برای مثال، بخش بازاریابی، پایگاه مشتریان و تقاضا را برای محصولات یا خدمات شرکت ایجاد میکند، در ...
هر کار دائمی و هر نوع قرارداد کار، مزایا و معایبی به همراه دارد. بهطور معمول، قرارداد تمام وقت برای افراد احساس امنیت شغلی به ...
۵.۰
اغلب، افراد جویای کار میخواهند شغلی را پیدا کنند که نهتنها برایشان ثبات مالی به همراه داشتهباشد، بلکه موردعلاقهی آنها نیز باشد و از آن ...