در بازار رقابتی امروز، شاهد تغییر و تحولات مختلفی در حوزه کسب و کار هستیم. این روزها استخدام نیروی متخصص تنها اقدام موفقیت آمیز برای ...
این روزها همه به دنبال پیشرفت و رشد شخصی‌شان در دنیای کسب و کار هستند. به همین دلیل طبیعی است که توجه به مزیت ...
۵.۰
تعریف تیم سازی چرا تیم سازی مهم است؟ فعالیت‌های تیم سازی چگونه اثرگذار هستند؟ انواع تیم سازی مزایای تیم سازی منظم چگونه از تیم سازی ...
۴.۵
در شرکت‌هایی که کارکنان، شعب یا تیم‌های زیادی دارند، ممکن است مدیران سطوح مختلفی از مسئولیت داشته‌باشند. آموختن درمورد سطوح مدیریتی می‌تواند در تصمیم‌گیری درمورد ...
سلامت سازمانی چیست؟ ۵ عنصر سلامت سازمانی قواعد سلامت سازمانی ۳ قانون کلیدی برای سنجش سلامت سازمانی سازمان‌های سالم می‌توانند تقریباً از پس هر بحرانی ...
پارادایم (Paradigm) محدوده‌ای است که برای افراد یک جامعه مشخص می‌کنند. انسان‌ها همواره در حال ایجاد یک پارادایم یا الگوواره جدید هستند و یا در ...
بهکمک تستهای خودشناسی، تواناییها و استعدادهایتان را بشناسید.
کایزن چیست؟ شناخت این روش اصول کایزن چیست؟ برخی از مزایای کایزن چیست؟ کایزن و چرخه‌ی PDCA راهبرد تولید به هنگام (JIT) ۵ عنصر کایزن ...
سازمان جایی‌ست که انسان‌ها در کنار هم و برای دستیابی به هدفی مشترک کار می‌کنند. در سازمان‌ها، افراد از توانایی و تخصص خود استفاده می‌کنند ...
کاربرد روش دلفی این است که با جمع‌آوری نظرات گروهی از کارشناسان به‌وسیله‌ی پخش پرسش‌نامه در دفعات متوالی، به پیش بینی آینده کمک می‌کند. زمانی ...
CEO مخفف چیست؟ مسئولیت‌های CEO چیست؟ ویژگی‌های CEO موفق چیست؟ حاکمیت شرکتی و CEO تفاوت رئیس هیئت‌مدیره و CEO چیست؟ نکات کلیدی CEO عهده‌دار مدیریت ...
