رهبری الهام‌بخش: چرا رهبران بزرگ خودشان وارد عمل می‌شوند؟
رهبران بزرگ شرکت‌های بزرگ می‌سازند. متأسفانه، یک نظرسنجی Gallup در سال ۲۰۲۴ نشان داد که تنها ۲۰٪ از کارمندان اعتماد قوی به رهبران خود دارند. ...
تاب‌آوری سازمانی چیست و HR چه نقشی در آن دارد؟
اگر نگاه عمیقی به شرایط حاکم بر جهان داشته باشید، قطعا متوجه عدم ثبات آن خواهید شد. بحران‌های مختلف در هر برهه زمانی می‌تواند نظم ...
آینده جذب استعدادها: چه مهارت‌هایی بیشترین تقاضا را دارند؟
احتمالا با ورود هوش مصنوعی و رشد تکنولوژی‌های، متوجه تحولات گسترده در دنیای مشاغل شده‌اید. بسیاری از کسب و کارها تحت تاثیر همین عوامل ...
استخدام مبتنی بر مهارت چیست و چرا اهمیت دارد؟
تغییر و تحولات گسترده در حوزه کسب و کار نشان می‌دهد که ساختارهای سنتی و قدیمی به مرور زمان منسوخ شده و جای خودش ...
چطور تیم هیبریدی بسازیم؟ اصول مهم و کاربردی
تحولی عمیق در دنیای کسب و کار ایجاد شده که افراد را از بعد جغرافیایی و محدودیت‌های آن خارج می‌کند. با این تغییرات، اعضای ...
نسل زد (Z) چه انتظاراتی از محل کار دارد؟
احتمالا شما هم این روزها، در مورد نسلZ و نیازهایی که در دنیای کسب و کار و زندگی دارند، چیزهای زیادی می‌شنوید. این نسل در ...
مهم‌ترین راه‌های بهبود عملکرد کارکنان
در بازار رقابتی امروز، شاهد تغییر و تحولات مختلفی در حوزه کسب و کار هستیم. این روزها استخدام نیروی متخصص تنها اقدام موفقیت آمیز برای ...
دوره مهارت‌های نرم
- مهارت های نرم چه مهارت‌هایی هستند و چگونه می‌توان آن‌ها را ارتقا داد؟
- مهارت های زندگی چیست؟ بررسی و آموزش ۱۰ مهارت ضروری برای زندگی
- مهارت های بین فردی چه مهارت‌هایی هستند و چرا در محل‌کار اهمیت دارند؟
دوره تفکر
- تفکر چیست و چه انواعی دارد؟ هر آنچه باید در مورد تفکر بدانید
- تفکر انتقادی چیست و چطور می‌توانید آن را تقویت کنید؟
- تفکر خلاق چیست و چگونه می‌توان خلاقانه فکر کرد؟
دوره ATS (سیستم ردیابی متقاضی)
- ATS چیست و چه مزایایی در فرایند استخدام دارد؟
- ۷ دلیل علاقه‌ی مسئولان استخدام به نرم‌افزار جذب و استخدام ATS
- مزایای استفاده از نرم‌افزار ATS نسبت به نرم‌افزارهای HRIS
آموزش لینکدین
- لینکدین چیست؟ آموزش صفر تا صد لینکدین (Linkedin)
- لینکدین چه کاربردهایی دارد؟
- ساخت حساب لینکدین و عضو شدن در آن در ۸ مرحله
دوره جانشین پروری
- جانشین پروری چیست و چرا برای کسب‌و‌کارها اهمیت دارد؟
- ۷ ریسک ناشی از عدم جانشین پروری که سازمان‌ها را تهدید می‌کند
- راهنمای برنامه ریزی جانشین پروری (هرآنچه باید درباره آن بدانید)
دوره منابع انسانی
- منابع انسانی یا HR چیست و چرا ارزشمندترین سرمایه سازمان است؟
- مدیریت منابع انسانی یا HRM چیست؟ (راهنمای جامع)
- برنامه ریزی منابع انسانی (همراه با قالب‌ها و ابزارهای مورد نیاز)
