۵.۰
هنگام شنیدن اصطلاح بحران، به چه چیزی فکر میکنید؟ ذهن من فورا به سمت یک فاجعه طبیعی مانند سونامی یا زلزله که منجر به ویرانی ...
با اینکه هیچگاه کسی برای اشتباهکردن برنامه ریزی نمیکند، اما اغلب اشتباهات و انواع بحران با یک برنامهریزی دقیق در بدترین زمان ممکن رخ میدهند. ...
۴.۵
وقتی بحث تعارض در سازمانها باشد، بحث اجتناب از تعارض اغلب است. حل تعارض در اسرع وقت، دومین موضوع پرتکرار است. این خبر خوبی نیست، ...
تعریف دقیق آنچه که بهعنوان ویژگیهای خوب برای هر رهبری شناخته میشوند، سخت است؛ به عبارتی، رهبران بزرگ، یک سری خصوصیات خاص دارند که اشاره ...
جفری ففر (Jeffrey Pfeffer) و چارلز اورایلی (Charles O’Reilly)، در کتاب «ارزش پنهان: چگونه شرکتهای بزرگ با انسانهایی عادی به نتایج خارقالعاده میرسند» ادعا میکنند ...
۴.۸
تعریف سندروم استکهلم تعریف سندروم استکهلم سازمانی نمونهای از آزارهای سندرم استکهلم سازمانی نشانههای سندروم استکهلم سازمانی ۶ روش برای شکستن چرخه آزار در سندرم ...
با ساختن یک رزومه حرفهای، برای استخدام در بهترین فرصتهای شغلی اقدام کنید.
مستند سازی چیست؟ ضرورت مستند سازی چیست؟ مستندسازی رسمی و غیررسمی چگونه است؟ چگونه میتوان مدارک کارمندان را بهدرستی حفظ کرد؟ مستندسازی نادرست چه عواقبی ...
حواسپرتی در محیط کار یکی از رایجترین موارد مشاهدهشده در دنیای امروز است. همهی ما تمایل داریم که حواسمان پرت شود. با توجه به اینکه ...
عزت نفس بهمعنای احترامی است که شخص برای خود قائل است. افرادی که از آنها بهعنوان کسانی یاد میشود که از عزت نفس بالایی برخوردار ...
نمونه آگهی استخدام برنامه نویس وب: خلاصه شغل نمونه آگهی استخدام برنامه نویس وب: وظایف و مسئولیتها نمونه آگهی استخدام برنامه نویس وب: الزامات و ...