• گروه شغلی   
  • شهر   
      • نوع همکاری   
      • سطح ارشدیت   
      • سابقه کار   
      • نوع صنعت   
      • شرکت  ( ۱ )  

          پیگیری قطعی

          گارانتی کاربوم

          استخدام مداوم

          پاک کردن همه  ( ۱ )

          ۲ هفته قبل

          استخدام معاون هماهنگی مدیرعامل

          ارسال رزومه
          • جزئیات موقعیت شغلی
          • درباره شرکت
          گروه شغلی
          جنسیت
          فرقی نمی کند

          شرح شغل / وظایف


          معاون هماهنگی مدیرعامل


          شرح کلی نقش:


          ما بدنبال فردی مجرب، ساختارمند، تحلیل­گر، پیگیر و با انگیزه هستیم که در کنار مدیر عامل، شتاب دهنده اجرای تصمیم گیری­های استراتژیک­، پیگیر پروژه­های بهبود مستمر میان بخشی و تسهیل­گر ارتباطات درون و برون سازمانی باشد. این نقش به طور خاص بر بهبود عملکرد و توسعه کسب و کار، شناسایی، تعریف و اجرای پروژه ­های کلان، سازماندهی و بهبودمستمر، اخذ مجوزها و هدایت کل سازمان به سوی اهداف تعیین شده تمرکز دارد.


          شرح وظایف:


          ·        هدایت و پیگیری پروژه‌های توسعه‌ای سازمان شامل سیستم‌ها و ابزارهای دیجیتال مربوط به توسعه و پیاده‌سازی سیستم‌های مدیریتی، دیجیتالی شدن فرآیندها و ارتقا کارایی سازمان


          ·        مدیریت و هماهنگی بین تیم‌ها و واحدهای مختلف برای اجرای موثر تصمیمات و پروژه‌ها


          ·        جمع آوری و آماده سازی مستندات مورد نیاز برای اخذ تسهیلات، مجوزها و تعامل با سازمان‌های مرتبط


          ·        برقراری ارتباط موثر با نهادهای دولتی، بانک‌ها، سازمان‌های حاکمیتی و شرکای بالقوه


          ·        تهیه گزارش‌های مدیریتی تحلیلی و عملکردی برای کمک به تصمیم سازی مدیرعامل


          ·        بررسی شرایط محیطی و رقابتی کسب و کار و ارائه تحلیل‌های راهبردی


          ·        نقش آفرینی در برنامه‌ریزی، هماهنگی و پیگیری جلسات کلیدی و مصوبات مدیریت و هیات مدیره


          ·        شناسایی موانع و گلوگاه‌های پیشبرد پروژه‌ها و فرآیندها و ارائه گزارش تحلیلی از مشکلات به همراه راهکارهای پیشنهادی برای رفع آنها


          ·        حضور در رویدادها، سمینارها، کنفرانس‌های مشخص شده و ارائه گزارش و پیگیری موارد مربوط به آن


          ·        شناسایی، تعریف، اجراء و کنترل پروژه‌های کلان سازمان­دهی و بهبود مستمر کسب و کار تا حصول نتیجه


          ·        بهبود عملکرد و توسعه کسب و کار با هماهنگی مدیرعامل


          ·        اندازه‌گیری بهره‌وری سازمان و تعریف و پیگیری و اجرای پروژه‌های کلان برای بهبود و افزایش بهره وری


          ·        مطالعه و تسلط بر قوانین و رویه های فضای نوآوری، کسب و کار، تامین مالی، دانش بنیان و ... و ارائه و تعریف پروژه‌های بهبود مربوطه


          ·        رفع گلوگاه­ها و تعارضات درون و برون سازمانی جهت حصول نتیجه


          ·        هدایت و نظارت نیروی انسانی مورد نیاز تا حصول نتیجه در هر پروژه


          ·        ارائه گزارش دوره‌ای از عملکرد و نتایج وظایف محول شده توسط مدیرعامل و پیگیری اقدامات بعدی تا کسب نتیجه


           

          الزامات / مهارت‌ها


          ·        نوع همکاری: تمام وقت


          ·        گزارش دهی به: مدیرعامل شرکت


          ·        سابقه کاری: حداقل 15 سال تجربه مدیریتی در حوزه­های شرکت داری، تولید پروژه محور، اجرای پروژه­ها، مدیریت عمومی


          ·        تحصیلات: مدیریت، مهندسی صنایع، اقتصاد یا رشته­های مرتبط، ترجیحاً MBA


          ·        دارای شخصیت متعهد، با اخلاق حرفه‌ای و قابل اتکا


          ·        فردی باهوش، باتجربه، موقعیت‌شناس و دارای قدرت تصمیم‌گیری مناسب


          ·        تسلط به نرم‌افزارهای Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)


          ·        قابلیت انعطاف‌پذیری و تطبیق با شرایط


          ·        آشنایی با زبان انگلیسی


          ·        جنسیت: آقا


           


          ·        سن: 30 تا 45 سال


           

          معرفی شرکت مصنوعات فلزی سنگین

          • Masnouat Felezi Sangin(MFS Co.) is a privately owned company with over ۳۰ years’ experience in Design, Fabrication of Process, Fixed Mechanical and  Industries in Oil/Gas, Petrochemical, Power and Utilities Sections. Our head office is in Tehran and our Factory is located in Shams Abad industrial Zone with ۲۷۰ staff 

          سوالات پرتکرار در حوزه شغل یابی در سامانه کاربوم

          • سریع‌ترین روش برای جستجوی کار مورد نظر شما، استفاده از نوار جستجوی آگهی استخدام است. در این قسمت می‌توانید با نوشتن عنوان شغلیتان به آگهی‌های استخدام را به ترتیب از آگهی استخدام امروز تا روزها و هفته‌های گذشته را مشاهده کنید.

          • با کلیک بر روی «از فرصت های شغلی و آگهی استخدام امروز باخبر شوید» و ثبت ایمیل، آگهی های استخدام مربوط به صفحه شغل یابی کاربوم برای شما ارسال خواهد شد.

          • وب‌سایت کاربوم تنها سامانه کاریابی ایران است که خدمات مختلف منابع انسانی از جمله استخدام را برای کارجو و کارفرما فراهم می‌کند. این وب‌سایت با انتشار آگهی های استخدام بهترین سازمان و همراهی کارجو در فرایند شغل یابی در تلاش است تا فرصت های شغلی بهتری نسبت به سایر سایت های استخدامی برای کارجو فراهم آورد.

          • رزومه شما بعد از ارسال درخواست استخدام برای یک یا چند آگهی کار مورد نظرتان، به بانک رزومه شرکت‌ در وبسایت کاربوم ارسال می‌شود. شرکت‌ها بعد از مشاهده رزومه کاری شما و بررسی تطابق رزومه با آگهی فرصت های شغلی و موقعیت استخدامی های جدید خود نسبت به تایید و عدم تایید رزومه شما با زدن یک دکمه اعلام می‌کنند. نتیجه این بررسی به‌صورت ایمیل برای شما ارسال می‌شود و از طرف شرکت برای تنظیم زمان مصاحبه با شما تماس گرفته می‌شود.

          • با ورود به صفحه فرصت های شغلی، جدیدترین آگهی های استخدام در شرکتهای معتبر به ترتیب زمانی برای شما به نمایش گذاشته می‌شوند.

          • درج آگهی کار در سامانه کاریابی کاربوم برای تمامی شرکت‌ها و سازمان‌ها رایگان است و شرکت‌ها پس از ثبت آگهی استخدام خود می‌توانند رزومه کارجویان را دریافت کنند.

          • بهترین سایت های کاریابی نه‌تنها آگهی‌های استخدام در شرکتهای معتبر را منتشر می‌کند بلکه فرایند جستجوی کار را نیز برای کارجو تسهیل نماید. سایت شغل یابی کاربوم فرایند کارجویی را صرفا به ثبت نام کار اینترنتی و ارائه خدمات استخدام محدود نکرده است و با ارائه خدمات متنوع آموزشی در تلاش است تا زندگی شغلی بهتری را برای همه متخصصان ایرانی فراهم نماید.