رابطه تیپ‌های شخصیتی INFJ و INFJ

 تیم محتوای کاربوم

در این مطلب رابطه تیپ های شخصیتی بین دو تیپ INFJ و INFJ از نظر تعامل با هم، حل تعارض، چگونگی اعتماد به یکدیگر، نحوه همکاری و سازگاری با تغییرات را بررسی می‌کنیم.

تیپ شخصیتی INFJ (حامی)

تیپ شخصیتی INFJ مصمم، کم‌حرف، نوع‌دوست و آرمان‌گرا هستند و مشتاق‌اند که دنیا را به مکان بهتری تبدیل کنند. آنها از روابط دوستانه و نزدیک با چند نفر لذت می‌برند، اما اغلب کارکردن در تنهایی را ترجیح می‌دهند.

تعامل بین INFJ و INFJ

INFJها شخصیت‌های درونگرا، شهودی، احساساتی و قضاوت‌گر هستند، به این معنی که آن‌ها تمایل دارند زمان را تنها بگذارنند، توجه خود را به تصویر بزرگ‌تر متمرکز کرده، شرایط را از نظر احساسی پردازش کنند و از دنبال‌کردن برنامه‌ها و روتین‌های معمول لذت ببرند. INFJها باید با ایجاد گفت‌وگوهای کوچک و ارتباط عاطفی با یکدیگر، روابط و ارتباطات شخصی خود را با INFJهای دیگر برقرار کنند.

حل تعارض

افراد تیپ شخصیتی INFJ، چگونه می‌توانند اختلاف‌شان را با یکدیگر حل کنند؟

از آنجا كه INFJها شخصیتی احساسی هستند، باید با آرامش، اما آشكار، احساسات خود را در زمان تنش به اشتراک بگذارند. هردو طرف باید با دقت گوش داده، همدلی نشان دهند و دیدگاه خود را اعلام کنند. برای جلوگیری از استرس، INFJها باید یکدیگر را تشویق کنند که در صورت لزوم از دعوا و درگیری فاصله بگیرند.

اعتمادسازی

افراد تیپ‌ شخصیتی INFJ، چگونه می‌توانند به اعتماد متقابل در کنار یکدیگر برسند؟

INFJها احتمالاً به شخصیت‌های دیگر INFJ که شخصاً بیشتر آن‌ها را بشناسند، اعتماد خواهندکرد. INFJها باید برای ایجاد ارتباطات شخصی با یکدیگر، به اشتراک‌گذاری آشکار عقاید و افکار و برای پیگیری تعهدات تعیین‌شده تلاش کنند.

همکاری

افراد تیپ شخصیتی INFJ، چگونه می‌توانند با یکدیگر همکاری کنند؟

INFJها ایده‌های تخیلی، استدلال همدلانه و سازماندهی را به محل کار می‌آورند. INFJها باید به یکدیگر کمک کنند تا به اهداف شخصی یا شغلی خود برسند که به آن‌ها کمک می‌کند احساس حمایت و ارتباط تیمی کنند.

سازگاری با تغییرات

افراد تیپ شخصیتی INFJ، چگونه می‌توانند با تغییر کنار بیایند؟

با توجه به ویژگی قضاوت‌کردن، INFJها معمولا در پذیرش شرایط جدید دچار مشکل می‌‌شوند. آن‌ها برای دستیابی به اهداف خود برنامه‌های طولانی مدتی را تنظیم می‌کنند و قرارگرفتن تحت شرایط غیرمنتظره، می‌تواند آن‌ها را غافلگیر کرده و یا حتی از مسیر خارج کند. INFJها باید در نظر داشته‌باشند که تغییر می‌تواند مفید باشد. آن‌ها باید خود و سایر INFJها را تشویق کرده تا طرحی جدید تهیه کنند که با تغییر کار کند و در مقابل آن جبهه نگیرند.

مدیریت استرس در میان تیپ‌های شخصیتی INFJ و INFJ

افراد تیپ‌ INFJ باید بدانند تحت چه شرایطی مضطرب می‌شوند و از ایجاد آن برای خود یا سایر افراد از تیپ شخصیتی خودشان، پرهیز کنند.

عوامل استرس‌زا برای تیپ شخصیتی INFJ

  • اجتماعات بزرگ اجتماعی و افراد جدید؛
  • وظایفی که نیاز به تمرکز روی جزئیات دارند؛
  • ناامیدی یا شکست شخصی؛
  • انتقاد افرادی که به آنها اهمیت می‌دهند.

INFJها باید بخاطر بسپارند که برای خود وقت بگذارند و به نیازهای شخصی‌شان اهمیت دهند و سایر INFJها را نیز به این کار تشویق کنند.

انگیزه و انرژی 

گروه شخصیتی INFJ، می‌توانند یکدیگر را در زندگی شخصی و شغلی تشویق کنند و به یکدیگر انگیزه دهند.

موارد انگیزه‌بخش برای تیپ شخصیتی INFJ 

  • اختصاص‌دادن وقتی برای حریم شخصی خودشان؛
  • حل مشکلات پیچیده با تفکر خلاق؛
  • ایجاد رابطه با دیگران در سطح عمیق‌تر؛
  • دنبال‌کردن یک روال مشخص روزانه.

INFJها می‌توانند با شناخت و تأیید تغییرات خلاقانه و مثبتی که در جوامع خود ایجاد می‌کنند، برای هم انگیزه ایجاد کنند.

 

منبع: crystalknows.com

۵.۰ ( ۱ امتیاز )

استخدام در شرکت‌های برتر

استخدام در گروه ترام

گروه ترام

چاپ و نشر | طراحی/ گرافیک/ هنر | بسته‌بندی | تولیدی و صنعتی

اصفهان
در حال استخدام
پاسخگویی سریع
استخدام در گروه کارخانجات ساران

گروه کارخانجات ساران

کالاهای مصرفی و تندگردش

-
در حال استخدام
آگهی کار در آداک فناوران آینده

آداک فناوران آینده

فناوری اطلاعات/ نرم‌افزار و سخت‌افزار

-
در حال استخدام
دعوت به همکاری در شرکت نرم‌افزاری محک

شرکت نرم‌افزاری محک

فناوری اطلاعات/ نرم‌افزار و سخت‌افزار

-
در حال استخدام
آگهی استخدام شرکت فرش الماس کویر کرمان

شرکت فرش الماس کویر کرمان

تولیدی و صنعتی

کرمان
در حال استخدام
پاسخگویی سریع

بخش کارفرما

آگهی استخدام خود را ثبت کنید و منتظر بهترین‌ها باشید

دیدگاه

۰  دیدگاه‌