شرح شغل / وظایف
تیم سرمایه انسانی یکی از تیم های تاثیرگذار نشان است که چالش های مهمی در اونجا بررسی و حل میشه. ما معتقدیم محصول خوب رو فرهنگ خوب تولید میکنه. فرهنگی که در اون اعضای تیم با کمک هم رشد می کنند و از بودن در کنار هم لذت می برند. وظیفه تشکیل و اطمینان از رشد تیم ها در نشان با سرمایه انسانی است. شما در این تیم مدیر سرمایه انسانی هستید، کسی که نقش تاثیرگذاری در شکل گیری و انتشار فرهنگ رشد و هم آفرینی داره. شما به افراد کمک می کنید تا افراد علاوه بر انجام کار با کیفیت، از کارشون لذت ببرند.
اگر در موارد زیر توانا هستید، همکار ما باشید:
مدرک مرتبط با روانشناسی داشته باشید یا روانشناسی حوزه علاقه و مطالعاتیتون باشه.
تجربه کاری که مستلزم ارتباط جدی با انسان ها بوده داشته باشید. (مثل کار بالینی حوزه روانشناسی یا فعالیت تو حوزه سرمایه انسانی)
از ارتباط با آدم های دیگه لذت ببرید و سعی کنید دنیا رو از نگاه اونا ببینید.
الزامات / مهارتها
توانایی شما توی این موارد مزیت محسوب میشه :
با صنعت IT و فضای کسب و کار استارتاپی آشنا باشید.
با مهندسی نرم افزار و برنامه نویسی هم آشنا باشید.
سابقه مدیریتی داشته باشید.
تحصیلات در حوزه مدیریت (مثل MBA) داشته باشید.