1. همکاری موثر در زمینه مدیریت منابع انسانی، استانداردهای ایزو، ISMS، مدلهای تعالی همچون EFQM، جوایز تعالی و سایر استانداردها؛
2. تشکیل کلاسهای آموزشی و توجیهی جهت پرسنل جدید الاستخدام و سرپرستان تولید و آموزش موارد ایمنی به آنها؛
3. بررسی و نظارت بر تهیه و توزیع و استفاده از وسایل حفاظت فردی توسط کارکنان و پیمانکاران شاغل در شرکت؛
4. بازدید منظم و ثبت اطلاعات حوادث و شبه حوداث و غیبتهای ناشی از حوادث و جمع آوری و تجزیه و تحلیل آماری به منظور اعلام به مدیریت و مراجع ذیصلاح؛
5. دعوت از مسئولین، افراد متخصص و سرپرستان شرکت برای حضور در جلسات به منظور بحث پیرامون مشکلات و مسائل ایمنی و تبادل نظر با آنها؛
6. شرکت در کمیته های تخصصی ایمنی؛
7. بازرسی روزانه بطور مستمر از کلیه ماشین آلات به منظور کشف نواقص و عیوب دستگاه ها که احتمال ایجاد سانحه برای پرسنل را داشته و اعلام نواقص به مسئولین و پیگیری جهت رفع نواقص در کوتاهترین زمان؛
8. نظارت در امر حفاظ گذاری دستگاه های پر خطر و بازرسی مستمر به منظور استفاده صحیح از حفاظ ها؛
9. کنترل وسایل اطفاء حریق از لحاظ سالم بودن شارژ و سرویس آنها؛
10. تهیه دستور العمل های ایمنی و بهداشتی برای هر دستگاه یا هر شغل؛
11. تهیه و تنظیم برنامه ها و روشهایی جهت جلوگیری از وقوع مجدد حادثه؛
12. همراهی و همکاری با بازرسان اداره کار و سایر بازرسان قانونی؛
13. نظارت مستمر بر نحوه انجام کار پیمانکاران در خصوص رعایت مقررات ایمنی در شرکت علی الخصوص مجوزهای کار؛
14. کنترل روزانه از پروانه کارهای سرد و گرم و غیره صادر شده در سطح شرکت؛
15. تهیه و نصب تابلوهای هشدار دهنده و ایمنی و نیز برگه های M.S.D.S در واحدهای عملیاتی مرتبط؛
16. صدور مجوز رانندگی برای کارکنان پالایشگاه و کنترل آنها؛
17. تهیه آمار ماهیانه ایمنی شامل آمار حوادث کارکنان رسمی و پیمانکار، آمار حوادث موتوری، آمار آموزشهای ایمنی ارائه شده به پرسنل رسمی و پیمانکار؛
18. پیگیری رفع کلیه مغایرتهای ثبت شده در چک لیست های بازرسی؛
19. کنترل و نظارت از اقلام موجود در جعبه های کمک های اولیه و شارژ به موقع آنها؛
20. نظارت فنی بر جذب کارکنان جدید الاستخدام، تغییر شغل، یا اشتغال به کار فرد پس از غیبت بیش از 3 روز برای اعمال ضوابط بهداشت حرفه ای در جایگزینی فرد در شغل مناسب با هماهنگی پزشک دوره دیده طب کار؛
21. ایجاد هماهنگی درون بخشی و برون بخشی برای جلب مشارکت فعال یا جلب همکاری عوامل موثر در ارتقاء اجرای برنامه های بهداشت حرفه ای در سطح واحد تولیدی؛
22. ایجاد ارتباط و هماهنگی و مشارکت فعال در برنامه ها با کارشناسان بهداشت حرفه ای مرکز بهداشت منطقه و واحد تولیدی برای همگامی و همسو نمودن فعالیتهای بهداشت حرفه ای کارخانه با برنامه های ملی و منطقه ای و اجرای برنامه های جاری در سطح کارخانه بر حسب مورد؛
23. مطالعه، جمع آوری و بررسی و تجیزه و تحلیل اطلاعات اولیه مورد نیاز جهت سیاستگذاری و برنامه ریزی و اجرای برنامه های سالم سازی محیط کار و انجام مراقبتهای بهداشتی درمانی شاغلین اعم از اطلاعات پرسنلی اطلاعات فنی و تکنولوژیک، سایر اطلاعات عام یا ویژه؛
24. بازدید منظم با برنامه از قبل تدوین شده از قسمتهای مختلف پالایشگاه و ثبت گزارشات بازدید و انعکاس آنها به مدیریت جهت اطلاع از وضعیت بهداشت حرفه ای و اتخاذ نهایی برای رفع مشکلات موجود؛
25. بررسی عوامل ارگونومیک محیط کار و ارائه راه حلهای مناسب جهت انجام صحیح کار یا تغییرات لازم در خط تولید یا فعالیت مورد نظر و ارائه پیشنهادات در خصوص مناسب نمودن ابزار کار و وسایل مورد استفاده و غیره با همکاری متخصصین و مهندسین مرتبط؛
26. برنامه ریزی و نظارت در جهت پایش (نمونه برداری، سنجش و ارزشیابی مستمر) عوامل زیان آور به منظور اجرای حدود تماس شغلی مصوب وزارت بهداشت، درمان آموزش پزشکی؛
27. کنترل ایمنی فرآیندها و ایمنی پرسنل شاغل به خدمت در واحدهای عملیاتی و سایر واحدها؛
28. کنترل سرعت عبور و مرور خودروها در پالایشگاه ؛
29. ممانعت از انجام کارها و فعالیت هایی که ایمن نمیباشند؛
30. کنترل کلیه کارهای تعمیراتی جهت تأمین احتیاجات ایمنی بهمنظور پیشگیری از وقوع حوادث و اتفاقات احتمالی؛
31. نظارت و بازرسی کامل در حین عملیات تعمیرات اساسی و کنترل اصول ایمنی و رعایت آن توسط نیروها؛
32. صدور مجوزهای لازم از جمله ورودی به ظروف و محفظه های سربسته و استفاده از برق 220 ولت در سطح پالایشگاه ؛
33. شناسایی و ارزیابی و بازنگری ریسکها و مخاطرات واحدهای پالایش، فراورش، تعمیراتی، ستادی و پیمانکاران؛
34. بررسی و اظهار نظر در خصوص نکات ایمنی مدارک مهندسی؛
35. سنجش گازهای سمی و مقدار اکسیژن؛
36. تشکیل کمیته های حفاظت فنی و بررسی موارد مربوطه؛
37. اقدام نسبت به کالیبراسیون دستگاههای گازسنجی؛
38. آماده بهکار بودن در تمام مدت شبانهروزی و حضور بهموقع در وقت اداری و غیراداری در پالایشگاه در مواقع لازم؛
39. مطالعه مقررات، آییننامههای ایمنی و همچنین مطالعه مقالات و کتب فارسی و انگلیسی پیرامون شاخههای مختلف ایمنی؛
40. مطالعه دستورالعملهای ایمنی واحدهای جدیدالاحداث و حصول اطمینان از رعایت مسائل ایمنی کار؛
41. آشنایی با آییننامههای ایمنی مورد استفاده در شرکتهای روانکاری و نفتی و نیز سایر سازمانهای صنعتی؛
42. بازدید و بازرسی منظم و مستمر از ساختمانها، انبارها و کارگاهها بهمنظور مشخص نمودن شرایط ناایمن و پیگیری جهت رفع آنها؛
43. بازرسی و کنترل و نصب علائم و چراغها و تابلوهای اطلاعاتی و هشداردهنده در نقاط مورد نیاز و گزارش موارد مشاهده تخلف در این مورد؛
44. بازدید مرتب از وسایل ایمنی مستقر در پالایشگاهها بهمنظور حصول اطمینان از آماده بهکار بودن آنها؛
45. تأمین و تخصیص وسایل ایمنی برای واحدهای مختلف و حصول اطمینان از موجود بودن وسایل ایمنی به مقدار کافی در انبارها و کنترل دقیق در مصرف آنها؛
46. کنترل و پیگیری دستورکارهای صادره بهمنظور انجام کارهای مربوط به ایمنی تجهیزات و امکانات با واحدها در اسرع وقت؛
47. کنترل و بررسی پروانه کارهای صادره از طرف قسمتهای مختلف در رابطه با مسائل ایمنی حفاظتی و ارائه تذکرات لازم قبل از شروع کار و در حین انجام آن و توضیح بستههای مجوز کار (پرمیت کار)؛
48. کنترل بر حسن اجرای اصول ایمنی در حین کار و کنترل کارکنان از نقطه نظر استفاده از وسایل استحفاظی فردی؛
49. مطالعه مقررات و آییننامههای ایمنی و آگاهی به آنها و نیز آگاهی از محل و نوع کلیه دستگاهها که بازرسی از آنها ضروری میباشد؛
50. کنترل تردد خودروها و گواهینامههای وسائط نقلیه در حوزه مسئولیت خویش از نظر رعایت نکات ایمنی؛
51. بازدید و بازرسی منظم و مستمر از سیستمهای اطفای حریق ( CO2 ، Deluge valve ، IG ، Sprinkler و ... ) مستقر در ساختمانها،انبارها و واحدهای فرایندی به منظور اطمینان از سالم و آماده بکار بودن آنها؛
52. بازدید مرتب از وسایل آتش نشانی مستقر در پالایشگاه ها بمنظور حصول اطمینان از آماده بکار بودن آنها ؛
53. تامین و تخصیص وسایل آتش نشانی برای واحدهای مختلف و حصول اطمینان از موجود بودن وسایل آتش نشانی به مقدار کافی در انبارها و کنترل دقیق در مصرف آنها ؛
54. همکاری با مسئولین واحدها هنگام خرید ، نصب یا تعویض ماشین آلات و تجهیزات از نقطه نظر آتش نشانی و حفاظتی در محیط کار در صورت نیاز و درخواست؛
55. کنترل بر حسن اجرای اصول آتش نشانی در حین کار و کنترل کارکنان از نقطه نظر استفاده از وسایل استحفاظی فردی؛
56. مطالعه مقررات و آیین نامه های آتش نشانی و آگاهی به آنها و نیز آگاهی از محل و نوع کلیه دستگاهها که بازرسی از آنها ضروری می باشد؛
57. واگذاری وسائل استحفاظ فردی استحقاقی به کارکنان و کنترل و بازرسی بهمنظور استفاده صحیح کارکنان از وسایل دریافتی؛
پالایشگاه نفت سپاهان در سال ۱۳۷۱ به عنوان یکی از واحدهای پالایشگاه اصفهان آغاز به فعالیت نمود.
این شرکت از جمله واحدهای تجاری متعلق به صندوق بازنشستگی، پس انداز و رفاه کارکنان صنعت نفت بوده که در سال ۱۳۸۵ کلیه سهام صندوق به شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی کارکنان صنعت نفت انتقال یافته است.
شرکت نفت سپاهان از آغاز تاسیس به موازات تولید روغن موتورهای دیزلی و بنزینی، با برآورد ظرفیت تقاضای داخلی اقدام به صادرات روغن پایه اکستراکت و اسلاک واکس مازاد تولیدی نمود که بهترین تصمیم و نشـانه درایت و شنـاخت بازارهای داخلی و بین المللی بوده است.
با رزومه ساز کاربوم نتیجه بهتری بگیرید
بیش از ۱ ماه قبل